1.點擊下面按鈕復制微信號
點擊復制微信號
上海威才企業管理咨詢有限公司
“未來的競爭不是企業和企業之間的競爭,而是供應鏈之間的競爭”,你的企業可能面臨如下問題:
1、如何評估供應鏈團隊當前的運營能力?
2、供應鏈如何支撐企業發展的戰略目標?
3、如何選好用好管好供應商合作的績效?
4、如何提高客戶不確定需求預測準確性?
5、計劃如何統籌調度提高訂單的淮交率?
本課程針對企業供應鏈運營能力中存在的如上問題,基于企業有限資源有效產出效益最大化角度,從供應鏈管理、供應商管理、計劃管理三個方面,由面及點,理論結合實踐,通過模型、案例、表單等,講練結合,拓展企業供應鏈人員的專業知識,優化供應鏈運營管理體系,形成供應鏈價值鏈共識,提升供應鏈管理水平及運營能力。
課程工具(節選部分):
工具一:“供應鏈能力診斷模型“
工具二:“需求預測的約束條件”
工具三:“需求預測的模型”
工具四:“訂單交付過程可視化方式”
工具五:“供應鏈的SCOR模型”
工具六:“S&OP的運行步驟”
工具七 :“需求預測的7種方法”
工具八:“供應鏈推拉模式”
工具九:“產銷的5種生產方式”
工具十:“ABC分類策略”
工具十一:“供應商管理模型”
......
課程體系:
課前準備:視頻學習《目標》
導入:現代企業需要什么樣的供應鏈?
供應鏈關鍵概念釋義:供應鏈的柔性、彈性、韌性、敏捷、精益、穩定、ISC集成、快鏈、補鏈與強鏈、牛鞭效應、曲棍球棒效應、推式、拉式、供需平衡、生產模式、供應鏈的計劃管理、供應鏈的供應商管理
第一講 供應鏈管理
一、認識供應鏈管理及價值收益
1、供應鏈賦能組織的價值鏈
● 供應鏈運營能力與企業組織能力的關系
● 供應鏈的底層邏輯
共創畫布:如何識別本企業的供應鏈團隊的運營能力?
2、供應鏈發展的四個階段
思考:結合供應鏈端到端全鏈全流程管理思想,思考本企業的供應鏈管理,目前處于哪個發展階段?
3、供應鏈管理思想及SCOR模型
1)供應鏈示意圖
2)供應鏈SCOR模型
3)供應鏈管理思想
4)供應鏈的七個要素
視頻:世上神奇的瓶子
4、供應鏈管理效益
1)綜合收益
2)總成本最優
3)敏捷快反
4)高效協同
案例:TOC模式銷售即利潤
5、供應鏈管理的難點
1)目標利益沖突
2)跨部門的協同
3)消除牛鞭效應
角色扮演:一個檢討交付延期的產銷協調會議
思考:企業內部或跨部門有效溝通難,如何由“不敢說、不會說”到“主動說”、“說得清”?
6、供應鏈的流程與戰略
1)供應鏈PCF流程框架
2)供應鏈的戰略規劃
3)供應鏈的平衡計分卡
4)供應鏈信息化建設的四步驟
討論:本企業的供應鏈核心競爭力
練習:畫出本企業的供應鏈流程圖,基于供應鏈戰略的界定,如何構建供應鏈信息的共享?
7、供應鏈績效的評價與改善
1)企業視角看供應鏈管理績效
2)供應鏈績效的四項指標
3)供應鏈績效評價指標體系
4)用平衡輪平衡供應鏈的績效管理
練習:用平衡輪工具,畫出本企業供應鏈績效指標的評分,并找出績效改善點。
二、供應鏈的推式與拉式
1、推式供應鏈的供產銷一體化
2、拉式供應鏈的供產銷一體化
3、拉推結合供應鏈的供產銷一體化
視頻:以贏利產出為目標
案例:如何辨析外協廠的產能與產量?
討論:面對市場需求的波動,產能計劃如何削峰填谷?
三、生產模式對供應鏈影響
案例:延遲制造的個性化產品工藝工序改變的設計協同
1、三種生產制造模式(OEM/ODM/OBM)及特點
2、不同生產模式(BTO/BTS/CTO)對生產計劃方式及庫存的影響
3、生產模式對供應鏈一體化程度的影響
案例:SHEIN的柔性快速反應供應鏈
討論:基于本企業的生產模式,結合SHEIN案例,分析企業要做到柔性快響應供應鏈,需要具備哪些條件?將面臨哪些沖突與挑戰?
四、供應鏈管理跨部門的協同
1、消除供應鏈牛鞭效應
案例:一張訂單的交期 圖:破除信息孤島
2、跨部門的供應鏈協同
1)供應鏈協同的認識
● 供應鏈協同的理解
● 供應鏈協同的步驟
● 供應鏈協同的層次
● 供應鏈協同的重要性
● 供應鏈協同的優勢
● 供應鏈協同的措施
案例:華為實踐
討論:供應各部門業務運作不能無縫銜接,從哪里入手進行分析優化?
● S&OP協同策略
● CFP共識預測與計劃流程
● 量化決策模型RAPID工具
● S&OP平臺
表:S&OP的成熟度
2)供應鏈協同的管理
● 戰略協同
● 信息協同
● 分配協同
● 業務協同
五、供應鏈的發展趨勢
1、多品種小批量
2、短周期快響應
3、集成供應鏈ISC
4、柔性敏捷彈性
5、協同共贏共創
6、精益化數字化
7、智能化智慧化
六、供應鏈運營能力的診斷與規劃方式
1、供應鏈運營能力測評
2、供應鏈運營能力支撐的規劃方式
討論:基于本企業戰略發展目標,畫出本企業供應鏈運營能力提升地圖的關鍵路徑及要素
第二講 供應商的管理
案例:該來的不來,不該來的來一堆,是誰的責任?
一、采購齊套與供應商管理
1、采購齊套管理的規劃
1)不齊套原因分析及解決欠料的機制
2)保證齊套的策略工具技術方法應用
3)幾種庫存管理的模式(安全庫存VMI/JMI/JIT/AMI/CPFR......)
4)例外采購需求的齊套處理(提前、推遲、取消、變更.....)
3、ABC分類管控策略
1)ABC分類六步驟
2)ABC分類圖
3)ABC物料分類管控策略表
4)ABC物料分級采購齊套3色可視化周期交期管理
案例1:物料分類維度對采購策略的影響
案例2:長周期高價值物料采購與安全庫存管理
3、規定合適的前置期
圖1:前置期的概念
圖2:采購方前置期考慮因素
圖3:供應商前置期考慮因素
圖4:采購方需明確的內容
4、交貨期延遲的處理
1)交貨期延遲責任
圖1:供應商負責的交貨期延遲
圖2:雙方溝通差距導致的交期延遲
圖3:采購方負責的交貨期延遲
2) 改善與供應商的溝通
圖1:引起辦調差距的主要原因
圖2:消除雙方溝通不良的基本對策
表:供應商生產優先排序
3) 強化交貨期意識及制度
圖:建立加強交貨期意識的制度
1)異常發生報告制度
2)延遲對策報告制度
3)延遲率公告制度
4)與訂貨量聯結的制度
5)與支付條件聯結制度
6)表揚制度
7)指導培育制度
圖:與訂貨量聯結的制度
圖:與支付條件聯結的制度
表:各公司的表揚制度
5、抱怨期望處理制度
案例:供應商交貨遲期的判定與獎罰處理
三、供應商的開發與管理
1、供應商管理規劃的四局
1)供應商管理的四局規劃
● 外協
● 自制
● 需求傳導
● 收貨驗收
案例:L公司外協與自制的規劃變革之路
2)供應關系管理
● 供應商關系管理的規劃
● 構建供應商關系管理框架
圖1:供應關系圖譜
圖2:首席采購官優先權排名
模型:供應定位模型
圖3:供應關系細化定位圖
圖4:供應商偏好四象限
案例:馬爾斯公司獲得供應商發言權
● 供應商管理計劃改變的應對
圖:供應商關系管理的改變計劃
● 供應關系管理的障礙
圖:供應商關系管理的阻礙
● 采購關系生命周期模型
● 采購方與供應方關系滿意模型
討論:如何營造良好的外協合作關系?
3)供應風險的預測與防控
案例:如何有效控制外協過程中的產品質量?
圖:供應鏈質量保證工具的應用
2、供應商管理五策略的實施
1)好用-選
● 供應商管理的6大誤區
● 供應商開發SOURCING的標準建立
討化:列出本企業外協廠的開發標準,討論優化要點。
● 匹配企業需求的供應商開發標準表
工具:供應商開發標準表單
● 企業供應商開發SOURCING標準建立的4大原則
● 供應商開發SOURCING常用的18個渠道
討論:近期找不到合適供應商,哪些渠道你可嘗試?
● 供應商開發SOURCING常見的8個問題
討論:你的企業在開發供應商時會遇到哪些比較困難的問題?
● 供應商開發SOURCING的重難點
案例1:供應商強勢時如何談合作?
案例2:新供應商質量評估的一票否決權
● 供應商開發策略
案例1:開發新供應商是寬進嚴出OR嚴進寬出?
案例2:A類供應商為何質量直線下滑?
2)好用-評
● 合格新供應商的評估
第一步:制定評估計劃指標
第二步:認證核心供應商
第三步:量化供應商績效指標
表1:戰略采購供應商績效指標設計
表2:供應商量化評估表
表3:供應商評估要素加權表
第四步:量化評估9法
第五步:填寫新供應商開發申請表
工具:新供應商開發申請表單
第六步:填寫供應商信息收集表
工具:供應商信息收集表單
第七步:評估新供應商
● 合格供應商的再評估流程
● 供應商的評審思維轉化(合格與ABC分類、8大因素的量化評估、合作管理)
3)用好-分類分級
案例:如何用采購數據分析支持供應商的分級分類管理策略?
4)用好-協同
● 好供應商的7個特點
討論:小單快反柔性供應鏈下,如何管理供應商的動態協同?
● 用好供應商的9個原則
案例:供應商產能受限,企業訂單如期交付有危機,如何協助供應商提升產能?
● 供應商的合作談判
案例1:與供應商談判時,價格分析供應商不認可怎么辦?
案例2:采購協議變更,供應商不簽如何處理?
案例3:原材料緊缺,價格上漲幅度較大,如何與供應商談判保障交期?
5)用好-閉環
● 供應商管理流程的閉環優化
案例:L公司供應商全生命周期管理的流程優化設計
討論:如何提升供應商的合效益?
第三講 計劃管理
思考:誰更適合做 需求預測?
一、供應鏈計劃的職能定位
1、供應鏈計劃的角色
2、供應鏈計劃的價值
二、需求預測的方法、約束條件與模型
1、需求預測的7種方法
1)定性預測法
● 歷史類推法
● 德爾非法
2)定量預測法
● 時間序列分析法
● 簡單的移動平均法
● 加權移動平均數
● 指數平滑法
● 因果分析法
2、需求預測的約束條件
3、需求預測的模型構建
4、需求預測的經濟價值
三、供應鏈計劃的拆解與分工
1、供應鏈的主計劃與輔計劃
1)需求計劃
2)產能計劃
3)采購計劃
4)生產計劃
5)交貨計劃
2、PC與MC的分析
3、AP與AS的拆分
四、供應鏈計劃的S&OP協同
1、供應鏈計劃的平衡
1)第一級平衡指標
2)第二級平衡指標
3)一級指標與二級指標的關系
2、供應鏈的資源計劃
1)供應鏈資源需求計劃的框架
2)供應鏈計劃總體框架
3)供應鏈戰略計劃的選擇
4)供應鏈戰略資源需求計劃的四要素
5)供應鏈的戰術計劃
6)供應鏈的運作計劃
3、S&OP跨部門的協同運作機制
五、訂單交付過程的可視化
1、為何要實現訂單交付過程的可視化?
2、如何實現訂單交付過程的可視化?
3、如何應應用訂單可視化提升準交率?
討論:如何優化本企業的計劃管控體系,提升訂單的準交率?
【課程回顧、結業、總結行動計劃表、祝福、合影】
聯系電話:4006-900-901
微信咨詢:威才客服
企業郵箱:shwczx@www.totoku.com.cn
深耕中國制造業
助力企業轉型
2021年度咨詢客戶數
資深實戰導師
客戶滿意度
續單和轉介紹