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        4006-900-901

        供應鏈管理戰略選擇與價值提升

        參加對象:與采購、供應鏈業務相關的專業人員、主管
        課程費用:電話咨詢
        授課天數:2天
        授課形式:內訓
        聯系電話:4006-900-901 / 17821361800(小威)

        微信咨詢&報名

        課程背景  COURSE BACKGROUND

        企業的采購策略服務于企業發展戰略和市場定位,不同的企業選擇不同的采購策略,企業的不同發展階段選擇適應的采購策略和相適應的供應商體系。

        本課程通過案例并結合采購供應理論,剖析企業內部的影響因素與應對方案的同時,分析本企業的供應鏈管理,提升學員供應鏈管理水平,讓學員掌握當今企業全面供應鏈管理工作的方法與方向。

        課程收益  PROGRAM BENEFITS

        通過本課程學習,使得供應鏈管理者和參與者能擺脫“盲人摸象”式、“順其自然”式、

        “聚焦滅火”式的供應鏈管理方式,全面的認識供應鏈管理中存在的問題和困難根源之所在,從戰略和管理的角度去改善和優化供應鏈運營,使供應鏈管理成為企業內真正的增值職能。

        課程大綱  COURSE OUTLINE

        一、企業戰略定位與供應鏈管理策略

        1.   企業戰略如何落實在供應體系中

        2.   如何根據企業市場定位制定采購策略

        3.   采購系統設計的指導思想

        4.   供應鏈系統的目標沖突

        5.   運營采購的策略選擇

        6.   項目采購的策略選擇

        7.   案例1利豐——供應鏈指揮家

        8.   案例2ZRARH&M的供應鏈管理策略

        9.   案例3:寶潔公司與沃爾瑪的雙贏策略

        二、供應鏈的價值提升

        1.   供應鏈管理水平的層次

        2.   供應鏈管理職能的演變

        3.   適應性供應鏈管理

        4.   供應鏈的安全性、靈活性、經濟性

        5.   從供應鏈上獲取企業的競爭力

        6.   案例:西門子的供應商管理策略

        三、供應鏈管理的價值流

        1.   企業的價值流體系

        2.   各價值流所涉及的主要活動和價值

        3.   信息流的集成管理

        4.   案例:AdtranS&OP演變過程

        四、供應鏈網絡的設計和優化

        1.   供應鏈網絡結構的優化

        2.   供應鏈成員和合作伙伴的選擇

        3.   供應鏈運行基本規則的制定

        4.   案例:ElecComp公司供應鏈優化

        五、建立多層級供需平衡體系提升供應的成本效率

        1.   平衡需求和供應的決策系統(S&OP

        2.   需求與庫存的動態管理

        3.   異常需求的管理     

        4.   案例:安富利(AVNET)的庫存難題

        六、優化供應鏈網絡提高運營的質量和效率

        1.   識別供應鏈上不帶來價值的活動

        2.   價值流的協同一致性

        3.  案例:亞馬遜網上商店的歐洲配送戰略

        七、通過建立橫向協調機制降低合作的障礙

        1.  跨公司/跨部門利益、目標的沖突性

        2.  建立跨公司/跨部門合作的機制

        3.  案例:沃爾瑪為迎合當地的消費習慣而改變策略

        八、通過信息化技術提升供應鏈信息管理的效率

        1.  業務信息管理的問題

        2.  業務信息管理的方法和工具

        3.  信息系統的有效整合

        4.  案例:寶供的供應鏈物流管理

        九、通過供應鏈戰略獲取企業的競爭力

        1.  環境/市場/商業模式變化的適應性供應鏈設計

        2.  企業發展戰略和競爭戰略的匹配性供應鏈設計

        3.  支持市場策略和產品策略的供應鏈設計

        4.  滿足客戶需求的敏捷性和效益性的供應鏈設

        5.  案例:VA/VE在某公司工程項目中的運用

        十、供應鏈管理業績的衡量

        1.  公司業務層面的衡量指標

        2.  跨部門合作層面衡量指標

        3.  供應鏈職能部門層面的衡量指標

        4.  衡量指標的矩陣式管理

        十一、實際案例研討

        我們的服務  OUR SERVICES
        服務流程

        業務范疇
        量身定制化的經典內訓課程
        人力資源
        勞動法
        培訓發展
        職業技能
        市場營銷
        經營股權
        戰略管理
        行政商務
        財務管理
        研發管理
        生產管理
        物流管理
        采購管理
        職業素養
        通用管理
        獨具特色的系統解決方案
        人力資源
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