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        4006-900-901

        步步為贏——銷售項目運作與管理

        參加對象:客戶經理 技術經理 交付經理 銷售總監
        課程費用:電話咨詢
        授課天數:2天
        授課形式:內訓
        聯系電話:4006-900-901 / 17821361800(小威)

        微信咨詢&報名

        課程背景  COURSE BACKGROUND

        企業級銷售中,大客戶經理的銷售項目運作水平高低直接決定了項目的成功率,然而在實際的銷售項目運作過程中,銷售團隊經常會:做項目,依賴關系和利益紐帶,一旦失去這層保護傘,輸單概率大大增加;做項目跟著感覺走,缺乏系統分析和項目運作的策略思維;銷售行動目標不清晰,為行動而行動,容易被友商和客戶牽著鼻子走;運作項目只看點和線,不能全局的判斷和分析項目缺乏對客戶真正需求的探索,靠過去經驗判斷,陷入客戶需求不匹配的僵局;售前,售中,交付各自為政,不能形成統一銷售語言。由于對已有市場的輕視和策略的失誤,項目被友商逆風翻盤。

        課程收益  PROGRAM BENEFITS

        1. 建立項目型結構化、流程化的形勢分析與策略制定流程,全面的銷售項目運作能力的提升訓練,團隊形成統一的銷售項目運作打法。
        2. 培養項目型銷售的分析,研判能力:分析項目型決策角色,決策影響力,決策結構,決策流程,項目形勢
        3. 提升項目型銷售的應對,博弈能力:提煉項目型決策鏈角色特點,關注點,提升針對客戶角色制定應對措施的能力
        4. 增強項目型銷售的控單,競爭能力:發現項目潛在風險,鍛煉并形成全局意識和策略思維

        課程大綱  COURSE OUTLINE

        第一講:客戶購買決策

        討論:大客戶銷售的挑戰?

        一、大客戶銷售認知

        1. 大客戶銷售的挑戰

        2. 營銷與銷售的關系

        3. 項目型復雜銷售及項目運作的特征和影響

        二、客戶購買決策的底層邏輯

        1. 客戶購買決策冰山圖:“why”“how”“what

        2. 銷售匹配購買冰山圖:“why”“how”“what

        案例分析:某運營商銷售變革項目的“why”“how”“what”?

        課堂練習:針對一個實際案例,分析該項目的“why”“how”“what


        第二講:項目型銷售的定盤星——單一銷售目標

        實戰案例對抗第一階段(根據客戶要求設計項目案例)

        討論:大客戶銷售中最核心的問題?

        一、單一銷售目標的概念(SSO

        1. 什么是單一銷售目標(SSO

        2. 為什么要明確SSO

        二、單一銷售目標在項目運作中的作用

        1. 根據項目變化,如何調整SSO(加人 減人 換人)

        案例:從地市采購到省公司集采的服務器項目

        練習:1為正在運作的項目明確一個SSO

        練習:2對發生變化的項目調整SSO


        第三講:項目型銷售的溫度計——形勢判斷

        討論:判斷一個項目的維度有哪些?

        一、運作形勢分析維度1——項目運作階段

        1. 意向階段

        2. 方案階段

        3. 商務階段

        4. 成交階段

        二、運作形勢分析維度2——客戶需求的緊迫度

        1. 緊急

        2. 正在做

        3. 著手引入

        4. 以后再說

        三、運作形勢分析維度3——與友商的競爭分析

        1. 領先

        2. 落后

        3. 平手

        4. 單一競爭

        四、項目形勢分析的三維模型(階段、緊迫度、競爭分析)

        案例:客戶總監的三個問題,識別出項目的風險。


        第四講:項目型銷售的客戶圖譜1——關鍵人角色的識別

        討論:項目型銷售運作中的客戶角色分類有哪些?

        一、項目型銷售運作中的角色分類

        1. 如何判斷項目最終決策影響人(EB

        2. 如何判斷項目應用選型者(UB

        3. 如何判斷項目技術選型者(TB

        4. 明確項目教練(Coach)發展對象及目標

        二、結構化認知四類角色及九種影響力(四角九力)

        1. EB分類

        1)E-DB最終決策者

        2)E-PB建議決策者

        2. UB分類

        1)U-WB直接使用者

        2)U-BB使用收益者

        3. TB分類

        1)T-CB標準把關人

        2)T-FB預算把關人

        3)T-AB流程把關人

        4. Coach分類

        1)C-CO指導教練

        2)C-CA內部倡導者

        案例復盤:第一階段案例對抗,項目形勢分析 (根據客戶行業設計案例)


        第五講:項目型銷售的客戶圖譜2——關鍵人的態度的分析

        實戰案例:對抗第二階段

        討論:在項目型銷售中,客戶對項目都有哪些態度?

        一、分清客戶對人的態度和對項目的態度

        二、客戶對項目的四種反饋態度(G T OC EK

        1. 態度判斷1:如虎添翼型(G型客戶)

        2. 態度判斷2:亡羊補牢型(T型客戶)

        3. 態度判斷3:班門弄斧(OC型客戶)

        4. 態度判斷4:我行我素(EK型客戶)

        三、客戶對銷售的支持度分析


        第六講:項目型銷售的客戶圖譜3——影響力參與度分析

        討論:在項目型銷售中,客戶是如何影響項目的?

        1. 決策影響力模型

        2. 客戶影響力的因素

        3. 客戶參與度分析


        第七講:項目型銷售的客戶圖譜4——客戶采購動機判斷

        討論:你認為,在項目中,客戶的采購動機都有哪些?

        1. 客戶采購動機的二分法

        1)公司價值

        2)個人價值

        2. 從產品方案到業務流程的企業結果(公司價值)

        3. 從決策影響力到個人動機的個人贏(個人價值)

        4. 探索組織結果(公司價值)的方法

        5. 探索個人贏(個人價值)的方法

        實戰案例:對抗第二階段復盤


        第八講:應對關鍵人的策略

        實戰案例對抗第三階段演練

        討論:平時我們搞定客戶的判斷依據和常用手段是?

        一、根據客戶角色制定客戶關系策略

        1. 制定應對最終決策影響人(EB)的策略

        2. 制定應對應用選型人(UB)的策略

        3. 制定應對技術選型人(TB)的策略

        4. 制定教練(Coach)的發展與使用策略

        二、根據客戶反饋態度制定客戶發展措施

        1. 制定應對G型客戶(如虎添翼)的措施

        2. 制定應對T型客戶(亡羊補牢)的措施

        3. 制定應對OC型客戶(班門弄斧)的措施

        4. 制定應對EK型客戶(我行我素)的措施

        三、根據客戶的結果與贏制定客戶公關策略

        1. 客戶業務需求排序分析

        2. 客戶個人結果排序分析


        第九講:結構化銷售項目運作流程

        一、項目運作策略制定基本規則

        1. 角色—階段影響曲線

        2. 行動—階段影響曲線

        3. 行動—反饋影響曲線

        4. 反饋—改變影響曲線

        二、資源池使用

        1. 建設并維護銷售資源池清單

        2. 明確原則并配置最優銷售資源

        3. 被忽略的外部資源——客戶資源

        三、競爭策略

        1. 關注可還是關注競爭對手?

        2. 敵我雙方優劣勢分析及策略應對

        3. 標注項目潛在風險和威脅

        實戰案例:對抗第三階段課堂復盤

        我們的服務  OUR SERVICES
        服務流程

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